Ông Đỗ Cao Bảo sinh ngày 18/06/1957, là người tốt nghiệp đại học Toán nhân tố khiển - Học viện khoa học quân sự. Đầu năm 2016, theo trang tin của FPT, tập đoàn này đã bổ nhiệm Chủ toạ FPT IS ở thời điểm đó - tức ông Đỗ Cao Bảo - vào vị trí Phó Tổng giám đốc đảm nhận buôn bán bình thường của FPT. Ông Cao Bảo gánh vác các khách hàng ý tưởnrg, các công trình, đề án chiến lược, cấp bộ, nhà nước, phụ trách hoạt động đối ngoại chung và công việc truyền thông của công ty FPT. Ông cũng là Uỷ viên hội đồng quản trị của cơ quan.
Cách đây không lâu, "người con trai quyền lực" của FPT gây bão tập thể mạng khi viết bài phân tích về khởi thủy người Việt mãi nghèo, hấp dẫn hàng nghìn lượt bấm mến mộ, bình luận và chia sớt.
Theo ông Cao Bảo, sự làm biếng, dễ ưng ý, tư duy bé xíu, áp đặt suy nghĩ của chính mình cho người khác và nền móng triết học yếu, không chuẩn là những điểm yếu cố hữu cản trợ sự phát triển, làm cho người Việt mãi có điều kiện kinh tế eo hẹp.
Khi phân tách nguồn cội "Lơ là, dễ ưng ý", ông Đỗ Cao Bảo nghĩ là, người Việt rất hứng thú "sum vầy bên con cháu" và "60 tuổi đã lên lão".
Hình như đó, tại Singapore, đông đảo công tác giản đơn như kéo xe đẩy, dọn vệ sinh, lau chùi nhà WC đều do những ông, bà cụ cỡ 65-75 tuổi làm cho. Đi taxi thì phần đông tài xế đều do các cụ ông tóc bạc tuổi trong khoảng 65-75 lái. Trong thị trấn toàn bộ những người nhặt rác, dọn vệ sinh đều do các cụ bà tuổi từ 65-75 khiến cho. Còn người Việt, nữ 55 tuổi, nam 60 tuổi đã về hưu và về hưu là không làm cho việc.
Phó Tổng giám đốc FPT phân tách, trong xu hướng tuổi thọ loài người gia tăng, đầy đủ các nước đều nâng tuổi về hưu (Mỹ 67 tuổi, Nhật 68 tuổi, Pháp 62 tuổi) thì Việt Nam vẫn giữ nữ 55, nam 60 trong khoảng cách đây 62 năm trong khi tuổi thọ thấp hơn hiện giờ 10 tuổi.
"Bạn teen không chịu lập nghiệp, nằm chờ người khác tạo công ăn việc làm cho bản thân mình, giờ làm việc thì xà xẻo, người còn sức công lao, chưa già đã muốn nghỉ "an lỏng lẻo tuổi già", "đoàn viên bên con cháu" thì mãi mãi có điều kiện kinh tế eo hẹp cũng là chuyện không thể khác" - Ủy viên hội đồng quản trị FPT đánh giá.
Ông Cao Bảo cho rằng, sự làm biếng của người Việt còn bộc lộ ở điểm: Rất ít người nghĩ bản thân mình tự lập nghiệp, tự phát triển công ăn việc làm cho chính mình và cho thị trấn hội. Những người có việc làm ở công sở thì hoặc sáng tới muộn giờ, hoặc tới đúng giờ chỉ để điểm danh rồi đi ăn sáng, giữa giờ làm việc thì lại trốn ra quán cafe quà bánh ngồi tándóc.
"Không chịu chuyển động khiến cho người thiếu sức dai sức, ảnh hưởng đến năng suất công phu" - ông Đỗ Cao Bảo phân tích.
Theo Phó Giám đốc điều hành FPT, đi xe máy tự dưng quan trọng sẽ làm cho tăng ùn tắc liên lạc, ô nhiễm không gian, tai nạn giao thông, phung phá tiền xăng.
Khi phân tích căn nguyên thứ 2 - "Tư duy nhỏ bé, quanh co lẩn quẩn xó nhà", ông Cao bảo nghĩ là, nếu như không có tư duy lớn, người Việt sẽ chỉ làm những việc bé bỏng, không có những công ti lớn thì không thể cạnh tranh quốc tế, không thể làm được những việc lớn.
Ông cũng cho rằng, các thương nhân Việt không dám nghĩ lớn, không dám đối mặt, cạnh tranh sòng phẳng với các hãng nước ngoài, dù là trên sân nhà.
Vì thế, thật đáng bi hùng khi các thương hiệu Việt bị các hãng nước ngoài nuốt trộng, mất luôn tăm tiếng. Trong đó có thể kể đến kem tấn công răng Dạ Lan bị Colgate Palmolive nuốt, kem tấn công răng PS về tay Unilever, bia Huế về tay Carlsberg Đan Mạch, Tribeco về tay Uni-President, Phở 24 và Highland Coffe về tay Jollibee Ford...
Ông nghĩ rằng, các công ty Việt có khuyết điểm kém là chỉ vòng quanh lẩn quất trong non sông, thậm chí thành phố, thức giấc của mình, không có khát vọng vươn ra biển lớn, thế giới hoá.
Khi phân tách bạn dạng tính xấu của người Việt trong cỗi nguồn thứ 3, ông Bảo nhìn nhận, hệ quả của việc áp đặt suy nghĩ của bản thân cho người khác, không hài lòng người khác chính kiến cùa bản thân là vô cùng lớn.
Ở ý cuối cùng "Nền móng triết học yếu lại không chuẩn", ông Cao Bảo nghĩ rằng, không chỉ chia người buôn bán thành 3 loại, bao gồm cả "con buôn", mà yếu tố tệ hại là có người còn kết luận hiện vn chưa có thương nhân.
Phó Giám đốc điều hành FPT nghĩ rằng, người Việt chưa có đánh giá đúng về thương nghiệp và thương nhân. Dường như đó, ông cũng đưa ra nhận xét: "Thật tâm, tin cẩn, xinh đẹp, có bổn phận với phường hội là bốn đức tính đáng quí nhất của một doanh gia. Thiếu bốn đức tính đó thì chẳng thể là một thương lái lớn, không thể chiến thắng trong thương nghiệp. Nếu như có thắng lợi thì chỉ là thành công nhỏ bé, tạm bợ mà thôi".
Bên cạnh người Việt có 2 thái cực đầy mâu thuẫn về tiền bạc, các xã hội tạo ra, hiện đại họ đánh giá đúng trị giá đồng bạc, không tuyệt đối hoá, không coi khinh đồng tiền mà coi đồng bạc là phương tiện mua bán hàng hoá. Đồng tiền là thước đo giá trị công huân giúp họ có cuộc sống tốt hơn, đào tạo nâng cao trình độ, chăm nom sức khoẻ tốt hơn, báo hiếu thân phụ mẹ, tiêu khiển, du lịch và làm công tác phường hội.
- / Theo Trí thức trẻ
Xem thêm: Tạp Chí Đàn Ông
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét